社保全国统筹后还要异地转移吗,答案是这样的

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本文目录一览：

• 1、社保全国通用不用转移了
• 2、社保全国统筹后还要异地转移吗答案是这样的
• 3、异地换工作社保有必要转移吗?异地社保转移手续有哪些?
• 4、养老保险全国统筹后还需要转移社保吗
• 5、异地工作,社保全国统筹跨省了,社保能转移吗?
• 6、全国社保统筹后,社保还要不要转移

社保全国通用不用转移了

社保全国统一，可以不用转移。员工在异地工作，社保是可以申请转移，也可以不转移的，根据本人意愿进行。但是社保不进行转移的话，那么不同地区缴纳社保是不能进行累积，会影响员工以后享受相应保险待遇。

法律分析：不算，苏州社保卡可以在昆山使用。现在社保卡全国通用了，各大城市的社保卡可以自由依法使用，不用做转移手续。但是，慢性病医疗还是定点的。

社保不一定要转移，但必须按时足额缴纳。社保关系是否需要转移，要根据个人实际情况来决定。在之前，我国社保没有实现全国联网，所以必须要办理转移手续，这样退休时才能申请养老金。

社会保险是全国通转的尤其是养老保险和医疗保险。但社保卡不可以用，目前全国还没有统一。国家有计划统一，但还要在等待。

可以不用转移~社保不是全国通用，是由各地区统筹的。不同地区社保缴费基数和缴费比例不同。但异地就医的只要在参保地进行备案，可以跨省结算，社保也可以异地转移，缴费年限连续计算，但缴费标准按新就业地的标准计算。

同城转移社保流程： 社保现在不用转移，只要原来的单位，把社保做停，不用办手续，现在的单位凭身份证号就可以直接上社保。

社保全国统筹后还要异地转移吗答案是这样的

需要。社保全国统筹后，全国使用统一的养老保险系统，但这不意味着社保不需要转移。对于跨地区工作缴纳社保的人群，仍然需要办理社保异地转移手续。

社保可以不用跨省转移了。员工在异地工作，社保是可以申请转移，也可以不转移的，根据本人意愿进行。但是社保不进行转移的话，那么不同地区缴纳社保是不能进行累积，会影响员工以后享受相应保险待遇。

法律主观：社保 是可以异地转移的。 转移手续是需要在转入地社保局申请开具，然后凭本人 身份证 ， 养老保险 本本材料在调出社保局申请即可。 医疗保险 并不支持异地转移，且只能在购买地消费使用和享受报销待遇。

一些省份实现了社保省级统筹，即社保制度和体系以省为单位统一管理。那么在这些省份中，跨区域流动的人员不必办理转移手续。全国实现统筹，自然就在国内不必办理转移手续了。

除港澳台之外，社保可以在全国范围内除本人劳动关系转移。

当参保人到了法定 退休年龄 后，可以领取养老保险，从而有稳定的经济来源，用以维持基本的生活。法律客观：《中华人民共和国社会保险法》 第十九条个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。

异地换工作社保有必要转移吗?异地社保转移手续有哪些?

跨省工作社保需要转移。在异地换工作，需要申请申报转移之后才可以进行累计，否则是无法直接累计缴纳年限。多个地方的社保是可以合并到一起的，但是前提是需要申请社保转移，将多个地区的社保转移到一处方可累计计算。

在异地工作的情况下，需要进行社保转移手续，才能保障个人社会保险权益。社保转移是指将社会保险关系从一个社会保险机构转移至另一个机构或地区的过程。

同一城市工作人员无需转移社保，异地工作人员只要在退休前将各地的社保记录合并在一起就行。简单来说，每个人工作有很大的不稳定性，若换一份工作就转移社保，那实在是太麻烦了。

需要，劳动者与用人单位解除劳动合同的，用人单位会依法为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。

社保全国统一，可以不用转移。员工在异地工作，社保是可以申请转移，也可以不转移的，根据本人意愿进行。但是社保不进行转移的话，那么不同地区缴纳社保是不能进行累积，会影响员工以后享受相应保险待遇。

异地工作社保需要转移吗异地工作社保需要转移。员工在异地换工作，需要申请申报转移之后才可以进行累计，否则是无法直接累计缴纳年限。

养老保险全国统筹后还需要转移社保吗

1、需要。社保全国统筹后，全国使用统一的养老保险系统，但这不意味着社保不需要转移。对于跨地区工作缴纳社保的人群，仍然需要办理社保异地转移手续。

2、全国统筹之后，在国内跨省流动的工作人员，社保关系就不需要转移了，这一点从省级统筹的标准就可以看出，省级统筹之后，在省内跨区域流动的工作人员，就不需要转移社保关系了，所以，全国统筹之后，参保人员也可以享受这项待遇。

3、法律客观：《中华人民共和国社会保险法》 第十九条个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。

4、一些省份实现了社保省级统筹，即社保制度和体系以省为单位统一管理。那么在这些省份中，跨区域流动的人员不必办理转移手续。全国实现统筹，自然就在国内不必办理转移手续了。

5、已经按国家规定领取基本养老保险待遇的人员，不再转移基本养老保险关系。第三条参保人员跨省流动就业的，由原参保所在地社会保险经办机构（以下简称社保经办机构）开具参保缴费凭证，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。

6、法律分析：不算，苏州社保卡可以在昆山使用。现在社保卡全国通用了，各大城市的社保卡可以自由依法使用，不用做转移手续。但是，慢性病医疗还是定点的。

异地工作,社保全国统筹跨省了,社保能转移吗?

1、社保全国统一，可以不用转移。员工在异地工作，社保是可以申请转移，也可以不转移的，根据本人意愿进行。但是社保不进行转移的话，那么不同地区缴纳社保是不能进行累积，会影响员工以后享受相应保险待遇。

2、可以。有申请转移社保或退保两种处理方式。转移手续是需要在转入地社保局申请开具，然后凭本人身份证，养老保险本本材料在调出社保局申请即可。社保转移分为省内转移和跨省转移。

3、若职工辞职后，到其他省市进行工作 ，但是社保是可以跨省异地转移的，可以将原单位所缴纳的养老保险关系转到职工现工作地点的社保局。同时新的公司企业继续为其缴纳社保。

4、除港澳台之外，社保可以在全国范围内除本人劳动关系转移。

全国社保统筹后,社保还要不要转移

1、需要。社保全国统筹后，全国使用统一的养老保险系统，但这不意味着社保不需要转移。对于跨地区工作缴纳社保的人群，仍然需要办理社保异地转移手续。

2、社保可以不用跨省转移了。员工在异地工作，社保是可以申请转移，也可以不转移的，根据本人意愿进行。但是社保不进行转移的话，那么不同地区缴纳社保是不能进行累积，会影响员工以后享受相应保险待遇。

3、一些省份实现了社保省级统筹，即社保制度和体系以省为单位统一管理。那么在这些省份中，跨区域流动的人员不必办理转移手续。全国实现统筹，自然就在国内不必办理转移手续了。

4、当参保人到了法定 退休年龄 后，可以领取养老保险，从而有稳定的经济来源，用以维持基本的生活。法律客观：《中华人民共和国社会保险法》 第十九条个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。

5、法律分析：不算，苏州社保卡可以在昆山使用。现在社保卡全国通用了，各大城市的社保卡可以自由依法使用，不用做转移手续。但是，慢性病医疗还是定点的。